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Produkte zum Begriff Supervision:

Supervision
Supervision

Das Buch bündelt grundlegendes Orientierungswissen zu Supervision. Zunächst werden Grundsätze der Supervision und ihre Anlässe wie Krisen, Konflikte oder Veränderungsprozesse im Berufsleben vorgestellt. Anschließend begründet das Buch Supervision als professionalisiertes Praxishandeln und fasst sie als Querschnittaufgabe. Es beschreibt die Grundformen der Supervision, also Einzel-, Gruppen- und Teamsupervision. Grundsätze, Anlässe, Handlungsstrukturen und Grundformen werden so erklärt, dass das Buch in Studium sowie Fort- und Weiterbildung eingesetzt werden kann. Es eignet sich zudem als Grundlagenliteratur für Studium und Praxis der Sozialen Arbeit und Pädagogik, für Handlungsfelder der Pflege- und Gesundheitsberufe, der Psychologie, der Beratung sowie des Profit-Bereichs.

Preis: 29.00 € | Versand*: 0.00 €
SUPERVISION
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Preis: 18.99 € | Versand*: 3.95 €
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Preis: 27.99 € | Versand*: 3.95 €
icoFX Site
icoFX Site

Ein vielseitiger Editor für Symbole und Cursor IcoFX ist eine umfassende Software zur Erstellung und Bearbeitung von Symbolen und Cursorn in Windows. Diese Software bietet eine benutzerfreundliche Panel-basierte Benutzeroberfläche, die mehrsprachig ist und vollständig anpassbar. Sie können die Bedienfelder nach Ihren Wünschen neu anordnen, andocken, abdocken, ausblenden und anzeigen. Die Benutzeroberfläche kann in verschiedenen Arbeitsbereichen organisiert werden, einschließlich spezieller Arbeitsbereiche für die Arbeit mit palettenbasierten Bildern. Erstellung von Symbolen, Cursorn und Bildstreifen IcoFX wurde entwickelt, um die Erstellung und Bearbeitung von Symbolen und Cursorn in Windows zu vereinfachen. Sie können neue Symbole von Grund auf erstellen, Ihre Lieblingsbilder in Symbole konvertieren oder Symbole aus EXE- und DLL-Dateien extrahieren. Darüber hinaus unterstützt ...

Preis: 69.95 € | Versand*: 0.00 €

Wie funktioniert eine Supervision?

Wie funktioniert eine Supervision? Eine Supervision ist eine professionelle Beratungsform, die dazu dient, die berufliche Praxis v...

Wie funktioniert eine Supervision? Eine Supervision ist eine professionelle Beratungsform, die dazu dient, die berufliche Praxis von Fachkräften zu reflektieren und weiterzuentwickeln. In der Regel findet die Supervision in regelmäßigen Sitzungen statt, in denen gemeinsam Fragestellungen, Probleme und Herausforderungen aus dem beruflichen Alltag bearbeitet werden. Dabei unterstützt der Supervisor die Teilnehmer dabei, neue Perspektiven einzunehmen, Lösungsansätze zu entwickeln und ihre eigenen Ressourcen zu stärken. Ziel ist es, die Qualität der Arbeit zu verbessern, die Arbeitszufriedenheit zu steigern und professionelle Kompetenzen zu erweitern.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Reflexion Empowerment Partizipation Transparenz Accountability Responsibility Trust Communication Collaboration

Was macht eine Supervision?

Eine Supervision ist eine professionelle Beratungsform, die vor allem in sozialen Berufen wie der Sozialarbeit, Psychotherapie ode...

Eine Supervision ist eine professionelle Beratungsform, die vor allem in sozialen Berufen wie der Sozialarbeit, Psychotherapie oder Pädagogik eingesetzt wird. Dabei reflektiert eine Person oder ein Team unter Anleitung eines Supervisors ihre berufliche Praxis, um diese zu verbessern und weiterzuentwickeln. In der Supervision werden beispielsweise schwierige Situationen analysiert, Lösungsansätze erarbeitet und neue Handlungsmöglichkeiten aufgezeigt. Zudem dient die Supervision auch der Selbstreflexion, der Stärkung der eigenen Kompetenzen und der Burnout-Prävention. Insgesamt zielt eine Supervision darauf ab, die professionelle Handlungsfähigkeit zu stärken und die Qualität der Arbeit zu verbessern.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Coaching Feedback Reflexion Selbstreflexion Personalentwicklung Potenzialentwicklung Fortbildung Qualifizierung Karriereentwicklung

Wer darf Supervision machen?

Supervision kann von qualifizierten Fachleuten durchgeführt werden, die über eine entsprechende Ausbildung und Erfahrung verfügen....

Supervision kann von qualifizierten Fachleuten durchgeführt werden, die über eine entsprechende Ausbildung und Erfahrung verfügen. Dies können beispielsweise Psychologen, Sozialarbeiter, Therapeuten oder Coaches sein. Die genauen Anforderungen können je nach Land und Berufsfeld variieren.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Warum ist Supervision wichtig?

Warum ist Supervision wichtig? Supervision ist wichtig, um die Qualität der Arbeit von Fachkräften zu sichern und kontinuierlich z...

Warum ist Supervision wichtig? Supervision ist wichtig, um die Qualität der Arbeit von Fachkräften zu sichern und kontinuierlich zu verbessern. Durch Supervision können berufliche Herausforderungen reflektiert, neue Perspektiven gewonnen und Lösungsansätze entwickelt werden. Zudem dient Supervision auch der Selbstreflexion und Selbstfürsorge, um Burnout und Überlastung vorzubeugen. Nicht zuletzt fördert Supervision auch den fachlichen Austausch und die Weiterentwicklung von professionellen Kompetenzen.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Reflexion Entwicklung Qualitätssicherung Konfliktlösung Selbstreflexion Professionalisierung Unterstützung Prävention Burnout Teamarbeit

Supervision und Coaching
Supervision und Coaching

Die weitgehend neue Publikation über Supervision und Coaching basiert auf dem bewährten Konzept der Vorauflage 'Supervision für helfende Berufe'. Sie eignet sich als Einführung für Praktiker*innen in Supervision und Coaching sowie als methodenübergreifendes Lehrbuch für Studierende der Sozialen Arbeit und ist das einzige Werk, das die berufliche Situation von Supervisoren und Coaches umfassend beschreibt. Zudem geht der Autor auf die Problematik der berufsbezogenen Beratung in der Corona-Krise ein. Aus dem Inhalt: - Entstehung, Entwicklung und Definition von Supervision und Coaching - Supervision und Coaching für Einzelne, Gruppen und Teams in Organisationen - Welches Wissen und Können wird benötigt und wie verlaufen die Beratungsprozesse? - Ausbildung, Freiberuflichkeit und Markt von Supervision und Coaching im deutschen Sprachraum (Deutschland, Österreich, Schweiz, Südtirol) - Rechtliche Aspekte von Supervision und Coaching - Krisen, Fehler und Schäden durch Supervision und Coaching - Weitere Felder und neue Aufgaben - Wie und wodurch helfen Supervision und Coaching (Evaluierungsergebnisse)? Inklusive kostenloser E-Book-Version.

Preis: 26.00 € | Versand*: 0.00 €
Werkstattbuch systemische Supervision
Werkstattbuch systemische Supervision

Welches Wissen, welche Erfahrungen, welche Kompetenzen und welche Lernfelder brauchen angehende Supervisor:innen, um auf die Herausforderungen ihrer späteren Tätigkeit gut vorbereitet zu sein? Christiane Lüschen-Heimer und Uwe Michalak vermitteln in diesem Buch Theorie, Praxis, Methodik, Metaphorik und gesellschaftliche Orientierung für diese anspruchsvolle Aufgabe. Es ermöglicht Dozenten wie Kursteilnehmern, die Weiterbildung zur systemischen Supervision auf parallelen Ebenen zu erfahren: Die Aufbereitung der Themen lehrt die angehenden Supervisor:innen, wie sie Beratungsprozesse mit ihren zukünftigen Supervisand:innen gestalten können. Dozent:innen werden über die konzeptionell-didaktische Aufbereitung der Inhalte angeregt, den Teilnehmer:innen ein sicheres Übungsfeld zu bereiten, in dem sie sich erproben und gleichzeitig die Wirkung des Tuns erfahren können. Ziel ist die Entwicklung eines eigenen supervisorischen Profils. Das Buch behandelt alle relevanten Aspekte von Supervision, von der ersten Kontaktaufnahme über die Kontraktentwicklung, verschiedene supervisorische Settings und Themenbereiche bis zur Beendigung des Beratungsprozesses.

Preis: 34.95 € | Versand*: 0.00 €
Supervision und Coaching
Supervision und Coaching

EINE PRAXISBEZOGENE EINFÜHRUNG Supervision ist berufsbezogene Beratung, Begleitung und Reflexion für Einzelne, Gruppen und Teams. Sie wird in vielen Bereichen angewendet, etwa dem Sozial- und Gesundheitswesen, der Pädagogik, der Verwaltung, der Industrie und im Dienstleistungssektor. Coaching hingegen berät, unterstützt und begleitet Führungskräfte (Manager) sowie «einsame Spezialisten», etwa Ärzte und Anwälte oder Spitzensportler. In dieser praxisbezogenen Einführung werden die Entwicklung, die Möglichkeiten und die Erfolge von Supervision und Coaching anschaulich erläutert sowie Hilfestellungen für Interessierte gegeben.

Preis: 12.00 € | Versand*: 0.00 €
Supervision  Kartoniert (TB)
Supervision Kartoniert (TB)

Supervision bedeutet die professionelle Beratung von Einzelpersonen Gruppen oder Teams in beruflichen Kontexten. Die möglichen Ansätze und Verfahren sind dabei unglaublich vielfältig.Die Fachzeitschrift PiD - Psychotherapie im Dialog beleuchtet deshalb verschiedenste Aspekte und Formen von Supervision - wie immer aus Sicht unterschiedlicher Therapierichtungen und Berufsgruppen. Lesen Sie über konkrete Wege wie Supervision Ihre eigene Praxis voranbringen kann - u.a. zu den folgenden Themen:- Klientenzentrierte Supervision- Gruppenanalytische Supervision- Fallsupervision- Integrative Supervision- Systemische Supervision- Online-Supervision- Lehrsupervision- Katathyme Bilder und konkrete Symbole in der Supervision- Supervision im Krankenhaus am Beispiel eines Klinikums der Maximalversorgung- Supervision als Baustein des betrieblichen Gesundheitsmanagements- Supervision in Europa

Preis: 64.00 € | Versand*: 0.00 €

Ist der Begriff Supervision geschützt?

Ist der Begriff Supervision geschützt? Ja, der Begriff "Supervision" ist nicht geschützt und kann von jedem genutzt werden. Es han...

Ist der Begriff Supervision geschützt? Ja, der Begriff "Supervision" ist nicht geschützt und kann von jedem genutzt werden. Es handelt sich um eine allgemeine Bezeichnung für eine professionelle Beratungs- und Reflexionsmethode. Es gibt jedoch verschiedene Qualitätsstandards und Ausbildungen für Supervisoren, um sicherzustellen, dass die Dienstleistung auf einem hohen Niveau angeboten wird. Es ist daher ratsam, sich an qualifizierte und erfahrene Supervisoren zu wenden, um von deren Fachwissen und Kompetenz zu profitieren.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Schutz Geheimnis Vertrauen Konfidenzialität Sicherheit Datenschutz Privatsphäre Informationsschutz Verschlüsselung

Wie läuft eine Supervision ab?

Eine Supervision ist in der Regel ein strukturierter Prozess, bei dem ein Supervisor oder eine Supervisorin mit einer Einzelperson...

Eine Supervision ist in der Regel ein strukturierter Prozess, bei dem ein Supervisor oder eine Supervisorin mit einer Einzelperson oder einer Gruppe von Fachkräften zusammenarbeitet, um deren berufliche Praxis zu reflektieren und zu verbessern. In der Sitzung werden aktuelle berufliche Herausforderungen, schwierige Situationen oder Konflikte besprochen. Der Supervisor oder die Supervisorin unterstützt die Teilnehmer dabei, neue Perspektiven zu gewinnen, Lösungsansätze zu entwickeln und ihre berufliche Kompetenz zu erweitern. Die Supervision kann in regelmäßigen Abständen stattfinden und ist in der Regel vertraulich. Am Ende der Sitzung wird oft ein Aktionsplan erstellt, um das Gelernte in die Praxis umzusetzen.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Feedback Reflexion Partizipation Empowerment Kooperation Konzeptualisierung Prozessorientierung Qualitätssicherung Lernprozess

Was passiert bei einer Supervision?

Was passiert bei einer Supervision? Bei einer Supervision handelt es sich um eine professionelle Beratungsmethode, die dazu dient,...

Was passiert bei einer Supervision? Bei einer Supervision handelt es sich um eine professionelle Beratungsmethode, die dazu dient, die berufliche Praxis von Fachkräften zu reflektieren und zu verbessern. In einer Supervisionssitzung werden aktuelle berufliche Herausforderungen, Konflikte oder Probleme besprochen und gemeinsam Lösungsansätze erarbeitet. Dabei steht die Selbstreflexion und Weiterentwicklung der eigenen beruflichen Kompetenzen im Vordergrund. Der Supervisor oder die Supervisorin unterstützt die Teilnehmenden dabei, neue Perspektiven einzunehmen, eigene Verhaltensmuster zu hinterfragen und konstruktive Handlungsalternativen zu entwickeln. Durch den Austausch mit anderen Teilnehmenden können zudem neue Impulse und Ideen gewonnen werden.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Reflexion Unterstützung Prozessbegleitung Qualitätssicherung Fortbildung Persönliche Entwicklung Teamarbeit Konzeptualisierung Wirkungsanalyse

Wie lange dauert eine Supervision?

Die Dauer einer Supervision kann variieren und hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel dem Anliegen des Supervisions...

Die Dauer einer Supervision kann variieren und hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel dem Anliegen des Supervisionsprozesses, den Bedürfnissen der Supervisanden und der Vereinbarung mit dem Supervisor. In der Regel dauert eine Supervisionssitzung zwischen 60 und 90 Minuten. Es kann auch sein, dass Supervision in längeren Blöcken von mehreren Stunden oder sogar über mehrere Tage hinweg stattfindet. Die Gesamtdauer einer Supervision hängt auch davon ab, ob es sich um eine einmalige Beratung oder um eine regelmäßige Begleitung über einen längeren Zeitraum handelt. Es ist wichtig, dass die Dauer der Supervision im Vorfeld klar definiert und vereinbart wird, um die Effektivität und den Nutzen des Prozesses zu gewährleisten.

Quelle: KI generiert von FAQ.de
Praxisbuch VT-Supervision
Praxisbuch VT-Supervision

Das Praxisbuch VT-Supervision entwickelt ein Aufgaben- und Kompetenzorientiertes Modell von Supervision. Die Mitautoren und der Herausgeber erarbeiten Grundlagen wie Praxisanleitungen u.a. zu den Themen: • Die Orientierung an Aufgaben und Kompetenzen in der Supervision • Die Kompetenz-Trainings-Spirale (KTS) als didaktisches Konzept • Supervisorische Grundhaltungen • Supervisionstechniken • Schwierige Supervisanden und schwierige Supervisoren • Krisen und Entwicklungsverläufe von Supervisanden • Schematherapeutische und interaktionelle Ansätze für die Supervision • Selbsterfahrungstechniken in der Supervision Ergänzt werden diese Themen durch praxisnahes Know-how für den Supervisor zu • Psychopharmakologie • Organischen Ursachen psychischer Symptome • Checklisten für die Antragsbeurteilung in der GKV • Skalen zur Selbstbeurteilung für Supervisor und Supervisand. Drei ausführliche Interviews mit langjährig erfahrenen SupervisorInnen erlauben einen vertieften Einblick in die Praxis der Supervision.

Preis: 65.00 € | Versand*: 0.00 €
Supervision mit Humor
Supervision mit Humor

Humor als Lösungsmittel Supervisionssitzungen stehen allgemein nicht in dem Ruf, vergnügungssteuerpflichtig zu sein, schließlich sind ihr Anlass oder Gegenstand in der Regel konkrete Probleme. Mitunter gelingt es allerdings, eine schwierige Situation mit einer humorvollen Bemerkung zu entschärfen: Eine freundliche kleine Frechheit, eine absurde Übertreibung, ein lustiger Vergleich – und aus den Gesichtern weicht die Anspannung, Körper kommen in Bewegung. Wo das Denken nicht mehr ausschließlich vom Problem beherrscht ist, kann sich der Blick für neue Perspektiven öffnen. Katrin Oldenburg zeigt in diesem Buch, dass und wie Humor im Setting Supervision als „Lösungsmittel“ wirken kann. Sie folgt dabei dem Credo: Humor und Witz lassen sich nicht einstudieren, aber sie lassen sich ermöglichen und freilegen. Dazu stellt sie 55 kreative Methoden und Tipps für die tägliche Arbeit vor, anwendbar von der Einzelsupervision bis zur Organisationsebene. Jede Technik wird gut nachvollziehbar in verschiedenen Varianten beschrieben und in den Supervisionsprozess eingebunden. Die besondere Qualität dieser Sammlung besteht darin, dass die Autorin auch die supervidierende Person im Blick behält, mit ihren eigenen Themen, ihren möglichen Widerständen und Blockaden und ihren Potenzialen. Die Autorin: Katrin Oldenburg, Dipl.-Soz.päd., Dipl.-Soz.arb.; Systemische Beraterin, Supervisorin und Organisationsentwicklerin; langjährige Tätigkeit als Referentin und Führungskraft; Aufbau und Leitung eines Bildungszentrums für kulturelle Bildung im ländlichen Raum.

Preis: 29.95 € | Versand*: 0.00 €
Supervision (Siller, Gertrud)
Supervision (Siller, Gertrud)

Supervision , Eine grundlegende Einführung , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20220713, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Urban-Taschenbücher##, Autoren: Siller, Gertrud, Seitenzahl/Blattzahl: 131, Themenüberschrift: SOCIAL SCIENCE / Social Work, Keyword: Kita; Pflege; Psychotherapie; Schule; Soziale Arbeit; Sozialwissenschaften, Fachschema: Sozialarbeit~Pädagogik~Soziales Engagement, Fachkategorie: Pädagogik, Warengruppe: TB/Sozialpädagogik, Fachkategorie: Soziale Arbeit, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Kohlhammer W., Verlag: Kohlhammer W., Verlag: Kohlhammer, W., GmbH, Länge: 199, Breite: 137, Höhe: 8, Gewicht: 166, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2782086

Preis: 29.00 € | Versand*: 0 €
Beckett, Chris: Supervision
Beckett, Chris: Supervision

Supervision , This guide aims to help both supervisors and supervisees use supervision to maximise learning, and to support best practice. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

Preis: 54.76 € | Versand*: 0 €

Wann ist eine Supervision sinnvoll?

Eine Supervision ist sinnvoll, wenn man als Fachkraft in einem beratenden oder unterstützenden Beruf tätig ist und regelmäßig komp...

Eine Supervision ist sinnvoll, wenn man als Fachkraft in einem beratenden oder unterstützenden Beruf tätig ist und regelmäßig komplexe Situationen oder schwierige Fälle zu bewältigen hat. Sie dient dazu, die eigene Arbeit zu reflektieren, neue Perspektiven zu gewinnen und professionelle Handlungskompetenzen weiterzuentwickeln. Zudem kann eine Supervision dabei helfen, Belastungen und Stress abzubauen sowie die eigene Arbeitsweise zu verbessern. Generell ist eine Supervision empfehlenswert, wenn man das Bedürfnis hat, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und sich in seiner beruflichen Rolle sicherer zu fühlen.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Qualitätssicherung Fortbildung Mentoring Coaching Feedback Potenzialanalyse Selbstreflexion Teamarbeit Organisationsentwicklung

Ist Supervision ein geschützter Begriff?

Ist Supervision ein geschützter Begriff? Ja, in Deutschland ist der Begriff "Supervision" nicht geschützt, was bedeutet, dass theo...

Ist Supervision ein geschützter Begriff? Ja, in Deutschland ist der Begriff "Supervision" nicht geschützt, was bedeutet, dass theoretisch jeder sich als Supervisor bezeichnen kann. Allerdings gibt es verschiedene Verbände und Organisationen, die Qualitätsstandards für Supervision festlegen und Zertifizierungen anbieten. Es ist daher ratsam, sich an anerkannte Standards zu halten und sich von qualifizierten Supervisoren begleiten zu lassen. In anderen Ländern wie beispielsweise Österreich oder der Schweiz kann die Situation anders sein, daher ist es wichtig, sich über die jeweiligen Regelungen vor Ort zu informieren.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Schlagwörter: Coaching Mentoring Beratung Consulting Training Personalentwicklung Führung Management Qualitätssicherung

Was bedeutet die Bereitschaft zur Supervision?

Die Bereitschaft zur Supervision bedeutet, dass man offen und bereit ist, sich von einem erfahrenen Supervisor begleiten und unter...

Die Bereitschaft zur Supervision bedeutet, dass man offen und bereit ist, sich von einem erfahrenen Supervisor begleiten und unterstützen zu lassen. Es zeigt, dass man bereit ist, sich selbst zu reflektieren, Feedback anzunehmen und an seiner eigenen beruflichen Weiterentwicklung zu arbeiten. Die Bereitschaft zur Supervision ist eine wichtige Voraussetzung für eine erfolgreiche und effektive Supervision.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

Worüber wird bei einer Supervision gesprochen?

Bei einer Supervision wird über berufliche Themen und Herausforderungen gesprochen, die im Arbeitskontext auftreten. Dies können z...

Bei einer Supervision wird über berufliche Themen und Herausforderungen gesprochen, die im Arbeitskontext auftreten. Dies können zum Beispiel schwierige Situationen mit Klienten oder Kollegen, Konflikte am Arbeitsplatz oder Fragen zur eigenen Rolle und Arbeitsweise sein. Ziel der Supervision ist es, durch Reflexion und professionellen Austausch Lösungsansätze zu entwickeln und die eigene berufliche Kompetenz zu stärken.

Quelle: KI generiert von FAQ.de

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